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Recruitment operai settore condizionamento

Manpower Group seleziona personale con pregressa esperienza nel settore condizionamento (cablatori, saldobrasatori, addetti finitura, coibentatori, elettricisti, frigoristi, tubisti, ecc.) per inserimenti lavorativi in aziende della zona di Piove di Sacco e comuni limitrofi.

I colloqui si svolgono giovedì 11 e 18 aprile, dalle 9:30 alle 12:30, presso lo sportello Manpower di Piove di Sacco, in Via Gauslino 20.

Per partecipare ai colloqui gratuiti non è necessaria alcuna pre-iscrizione: è sufficiente presentarsi in loco con un curriculum vitae in forma cartacea.

Tuttavia è comunque possibile registrarsi sul sito Manpower per rimanere aggiornati su eventuali altre iniziative ed inviare le proprie candidature online.

Scarica la locandina

Per informazioni
Manpower – sportello Piove di Sacco
Tel.: 049 845661
Form online per richiesta informazioni

Bando per l’imprenditoria femminile

La Regione Veneto promuove un bando per promuovere e sostenere le piccole medie imprese (PMI) a prevalente partecipazione femminile nei settori dell’artigianato, dell’industria, del commercio e dei servizi al fine di rafforzare e arricchire il tessuto imprenditoriale veneto.

Il bando

Con DGR n. 235 del 8 marzo 2019 la Regione Veneto ha messo a bando un primo stanziamento pari a euro 1.500.000,00 e un ulteriore di euro 1.692.000,00 entro il 31 dicembre 2019. Possono farne richiesta:

  • imprese individuali di cui sono titolari donne residenti nel Veneto da almeno due anni;
  • società anche di tipo cooperativo i cui soci e organi di amministrazione sono costituiti per almeno due terzi da donne residenti nel Veneto da almeno due anni e nelle quali il capitale sociale è per almeno il cinquantuno per cento di proprietà di donne.

Attraverso il bando possono essere finanziate diverse tipologie di intervento che devono rispondere ai seguenti requisiti:

  • essere progetti di supporto utili all’avvio, all’insediamento e allo sviluppo di nuove iniziative imprenditoriali e i progetti di rinnovo e ampliamento dell’attività esistente;
  • essere progetti conclusi ed operativi entro il termine perentorio del 9 dicembre 2019. La rendicontazione finale degli interventi agevolati devono essere presentati entro le ore 18.00 del 16 dicembre 2019 alla Direzione Industria Artigianato Commercio e Servizi;
  • le imprese beneficiarie dell’agevolazione dovranno risultare iscritte come “attive” al Registro delle Imprese territorialmente competente entro il termine perentorio del 9 dicembre 2019.
Scarica il bando

Come partecipare

Le domande vanno redatte secondo lo schema presente nell’apposita sezione del sito della Regione. La domanda deve essere inoltrata alla Regione esclusivamente tramite Posta Elettronica Certificata (PEC) all’indirizzo industriartigianatocommercioservizi@pec.regione.veneto.it seguendo le indicazioni di cui alla pagina del sito della Regione.

L’oggetto della mail deve essere “Domanda per la concessione di contributi alle PMI a prevalente partecipazione femminile. Anno 2019“; la documentazione deve essere in formato PDF. La domanda ed i relativi allegati devono essere firmati digitalmente dal rappresentante legale della PMI beneficiaria. La domanda può essere presentata a partire dalle ore 10.00 di mercoledì 10 aprile 2019, fino alle ore 18.00 di giovedì 18 aprile 2019. La domanda è soggetta al pagamento dell’imposta di bollo di euro 16,00 (sedici/00).

Per informazioni
Unità Organizzativa Industria e Artigianato 
Palazzo Grandi Stazioni – Fondamenta Santa Lucia
Cannaregio 23 – 30121 Venezia (VE) 
Tel.: 0412795817 
Mail: industriartigianatocommercioservizi@regione.veneto.it
PEC: industriartigianatocommercioservizi@pec.regione.veneto.it

Bando per imprese innovative in ambito ambientale

EIT Climate-KIC, con il supporto dell’Istituto Europeo per l’Innovazione e la Tecnologia, promuove Greenhouse, un bando di promozione di progetti d’impresa che rispondano al problema dei cambiamenti climatici attraverso l’innovazione.

Greenhouse si configura come un pre-incubatore di impresa rivolto a team di studenti e lavoratori che vogliono intraprendere un percorso imprenditoriale partendo da un’idea innovativa sulle tematiche ambientali, fornendo gli strumenti e il supporto di esperti necessari per capire se la tua idea può avere un futuro nel mondo del business.


Nell’arco di 6 mesi, EIT Climate-KIC supporterà le idee imprenditoriali selezionate fornendo:

  • contributo a fondo perduto fino a €2.500;
  • percorso di formazione con esperti e tutor;
  • networking e community internazionale.

Per le application e tutte le informazioni consultare il sito Greenhouse.

Le candidature sono aperte fino al 15 aprile 2019 alle ore 23:59.

Per informazioni
EIT Climate-KIC Greenhouse
Mail: info-italy@climate-kic.org

Emplay – Laboratorio sull’occupabilità

L’ufficio Progetto Giovani del Comune di Padova e l’Associazione Xena promuovono un laboratorio dedicato allo sviluppo di competenze utili all’occupabilità.

Sviluppare dimensioni di occupabilità significa avere più possibilità di trovare un lavoro, mantenere e migliorare quello che si ha, a seconda degli obiettivi di ciascuno.

L’iniziativa è rivolta a tutti, a chi è in cerca della prima esperienza di lavoro, a chi è disoccupato, a chi ha bisogno di definire il proprio percorso professionale.

Il laboratorio si ripete, presso il PG Toselli 3.0 (piazza Caduti della Resistenza, 3), dalle 10:00 alle 12:30, nelle seguenti giornate

  • mercoledì 17 aprile
  • mercoledì 15 maggio
  • mercoledì 19 giugno
  • mercoledì 10 luglio

La partecipazione è gratuita ma è richiesta la registrazione online.

Registrati online

Il progetto

Il laboratorio sviluppa un percorso nato nel quadro del progetto europeo E.T. Employability Tools”, al quale ha partecipato l’Associazione Xena (Erasmus +, K2 Cooperazione per l’innovazione e lo scambio di buone pratiche).

Grazie al progetto, un gruppo di formatori, animatori giovanili, operatori di comunità, consulenti di carriera e project manager di 6 diverse organizzazioni in Portogallo, Belgio e Italia hanno realizzato un kit chiamato “Emplay”, che comprende un’app, un gioco da tavolo, un’agenda e un manuale per operatori, tutti rivolti a favorire lo sviluppo dell’occupabilità giovanile.

Il programma

  • introduzione al percorso e informazione sugli strumenti Emplay (tutti scaricabili gratuitamente);
  • presentazione e attività con alcuni esempi dell’agenda;
  • attività di gruppo gioco da tavolo.

Per informazioni
PG Toselli 3.0
piazza Caduti della Resistenza 7, Padova
Tel.: 049 8722657
E-mail: puntogiovanitoselli@comune.padova.it

L’occupabilità come strumento di crescita professionale

Ad aprile e maggio, l’ufficio Progetto Giovani del Comune di Padova, in collaborazione con Job Centre Srl, organizza due workshop dedicati al tema dell’occupabilità. I workshop si svolgono in modalità interattiva ed esperienziale, con esercitazioni, self-assessment e dei role-play.

Job Centre Srl è ente accreditato dalla Regione Veneto per i servizi al lavoro, la formazione continua e superiore e agenzia accreditata per la ricerca e selezione di personale.

I due appuntamenti si svolgono negli spazi del nostro ufficio, al secondo piano del Centro Culturale Altinate San Gaetano, nelle seguenti date:

  • martedì 16 aprile | 10:00-12:00;
  • mercoledì 8 maggio | 10:00-12:00.

La partecipazione è gratuita, ma è richiesta la registrazione tramite modulo online. È consigliata la partecipazione a entrambi gli incontri, ma è possibile frequentarli anche singolarmente. I workshop sono riservati a un massimo di 20 partecipanti.

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Il programma

Martedì 16 aprile | 10:00-12:00

Occupabilità e mercato del lavoro

Obiettivo dell’incontro è quello di individuare insieme ai partecipanti le caratteristiche del mondo del lavoro e le dinamiche che lo contraddistinguono. Verrà poi presentato il concetto di occupabilità, mettendo “fisicamente” insieme i pezzi attraverso un puzzle, fino ad arrivare a comprendere a pieno il suo significato e la sua correlazione con il mercato del lavoro.

Mercoledì 8 maggio | 10:00-12:00

Un piano d’azione per migliorare la propria occupabilità

Nel corso dell’incontro, verrà proposto ai partecipanti un self-assessment sulle diverse dimensioni che compongono l’occupabilità. Successivamente, per ciascuna di queste dimensioni verranno proposte delle possibilità di azione concrete per poterle migliorare.

Il progetto

L’occupabilità è un concetto complesso che mette insieme le competenze e le caratteristiche individuali della persona (asset), il modo con cui queste competenze vengono gestite, sfruttate (deployment) e presentate (presentation) e, infine, i fattori di contesto.

Individuare correttamente il proprio livello di occupabilità e delle relative componenti fornisce una base di partenza per lo sviluppo di azioni concrete per gestire con successo la propria carriera professionale.

Il percorso è rivolto a tutti, occupati e disoccupati, studenti e persone in formazione, che vogliano acquisire degli strumenti per prendersi cura e responsabilità dello sviluppo della propria carriera professionale.

Per informazioni
Ufficio Progetto Giovani – area Informagiovani
via Altinate, 71 – 35121 Padova
Mail: informagiovani@comune.padova.it

ll lavoro stagionale: opportunità in Italia e all’estero

Giovedì 11 aprile alle 16:00, l’ufficio Progetto Giovani del Comune di Padova organizza un incontro di presentazione della nuova guida al lavoro stagionale, rivista e aggiornata.

L’incontro si svolge negli spazi del nostro ufficio, al secondo piano del Centro Culturale Altinate San Gaetano. La partecipazione è gratuita, ma è necessaria la registrazione online.

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L’incontro

Svolgere un’esperienza di lavoro estivo costituisce un’ottima opportunità per iniziare ad arricchire il proprio CV e migliorare la conoscenza di lingue straniere.

Il lavoro stagionale permette, infatti, di impegnarsi in un’occupazione a breve termine, avendo la possibilità di viaggiare, entrare in contatto con culture diverse e perché no, di divertirsi!

Le maggiori occasioni di impiego provengono dal settore turistico: villaggi, alberghi, ristoranti, impianti sportivi sono tutte strutture che, durante la stagione estiva, hanno spesso bisogno di incrementare il personale per organizzare al meglio il picco di presenze di clientela.

Le offerte, però, sono numerose anche in altri settori, come quello educativo, sia in Italia che all’estero.

Nel corso dell’incontro verranno trattati i seguenti argomenti:

  • cos’è il lavoro stagionale;
  • le figure professionali più richieste per la stagione estiva;
  • modalità di candidatura e CV;
  • le opportunità di lavoro stagionale a Padova, in Italia e all’estero;
  • le risorse offerte dal servizio Informagiovani del Comune di Padova.
Consulta tutte le offerte di lavoro stagionale

Per informazioni
Ufficio Progetto Giovani – area Informagiovani
via Altinate, 71 – 35121 Padova
Mail: informagiovani@comune.padova.it

Fatturazione elettronica e trasformazione digitale

Venerdì 12 aprile alle 17:00, l’ufficio Progetto Giovani del Comune di Padova organizza un incontro dal titolo “Fatturazione elettronica e trasformazione digitale: impatti organizzativi e opportunità per professionisti e imprese“, a cura del dott. commercialista Matteo Comunian.

L’appuntamento si svolge negli spazi del nostro ufficio, al secondo piano del Centro Culturale Altinate San Gaetano. La partecipazione è gratuita, ma è richiesta la registrazione online.

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L’incontro

L’incontro ha l’obiettivo di fare il punto sulla fatturazione elettronica, a un mese dalla sua entrata in vigore. Affronta le novità del Decreto 119/2018 e della Legge di Bilancio 2019 per aiutare professionisti e imprese a risolvere i dubbi operativi.

Nel corso dell’appuntamento verranno trattati i seguenti argomenti:

  • la fatturazione elettronica: le novità del collegato fiscale alla Legge di Bilancio 2019 e degli ultimi provvedimenti;
  • le semplificazioni in tema di emissione, trasmissione, annotazione delle fatture emesse;
  • le disposizioni in tema di registrazione e detrazione delle fatture ricevute;
  • estensione soggetti al regime forfettario;
  • fatturazione elettronica e Sistema Tessera Sanitaria;
  • il nuovo “Esterometro”;
  • i corrispettivi telematici: obbligo di memorizzazione e trasmissione: le novità in arrivo;
  • le novità in tema incentivi per gli investimenti digitali.

Per informazioni
Ufficio Progetto Giovani – area Informagiovani
via Altinate, 71 – 35121 Padova
Mail: informagiovani@comune.padova.it

Scambio giovanile in Slovacchia

Oriel Association è alla ricerca di partecipanti italiani/e o residenti in Italia da più di 22 anni per “Non Formal Job Matching”, un training course focalizzato sulle soft skills a Banska Stiavnica, in Slovacchia, presso l’organizzazione Thalia Teatro.

Dove: Banska Stiavnica, Slovacchia
Quando: dal 01 al 12 maggio 2019
Paesi partecipanti: Italia, Portogallo, Spagna, Cipro, Slovacchia, Polonia, Grecia, Estonia, Lituania e malta.
Scadenza candidature: prima possibile

Il progetto

All’interno di una cornice multiculturale i partecipanti sono stimolati attraverso soprattutto workshop teatrali a focalizzarsi sul tema delle soft skills e di come vengono sviluppate. In questo modo i partecipanti possono esercitarsi nell’orientamento professionale e sviluppare le proprie abilità.

Obiettivi del progetto

  • Apprendere la metodologia del teatro non formale per supportare l’orientamento professionale individuale e il self development;
  • Apprendere diverse metodologie per l’apprendimento non formale per lo sviluppo di competenze traversali;
  • Creare un metodo di orientamento professionale e il metodo per inseguire la propria ambizione in quell’ambito.

Vitto e alloggio sono completamente coperti dall’associazione ospitante. Le spese di viaggio sono rimborsate al 100% fino a un massimo di 275 euro. Il partecipante, solo dopo essere stato selezionato, sarà tenuto a pagare la quota annuale dell’associazione Oriel del costo di 35 euro.

Come partecipare

Per avere maggiori informazioni e ricevere l’infopack e/o presentare la propria candidatura, scrivere aorielassociationprojects2019@gmail.com inviando una lettera motivazionale in INGLESE e il proprio curriculum in italiano e/o in inglese.

Per informazioni
Oriel – Associazione di Promozione Sociale
Via San Silvestro, 3
Dossobuono di Villafranca di Verona – 37062 
Email: orielassociation@gmail.com
Tel.: 347 1682976

Sun City – bando per startup

SUN CITY è un progetto che ha come focus la città di Padova, hub economico chiave a livello regionale e importante destinazione di migrazione, che nell’ultimo decennio ha attraversato cambiamenti che hanno portato a un crescente isolamento sociale ed economico soprattutto per gli abitanti dei quartieri più periferici e popolari della città.

Il progetto apre un bando volto a selezionare idee imprenditoriali e start-up e ne supporta lo sviluppo attraverso un percorso di accelerazione utilizzando competenze e network imprenditoriali e mettendo a disposizione contributi regionali a fondo perduto.

Il bando

Gli obbiettivi del progetto sono:

  • incentivare la nascita di nuove imprese “collaborative” di
    ogni tipologia di forma giuridica, nel Comune di Padova;
  • favorire l’incontro e la collaborazione delle migliori idee imprenditoriali con le imprese esistenti sul territorio e il loro network;
  • attrarre investimenti, talenti e nuove imprese a Padova.

La call è aperta a 6 disoccupati (in possesso di DID, preferibilmente di durata superiore ai 6 mesi) e 2 occupati, aspiranti imprenditori con un’idea di impresa (avvio di nuova impresa, avvio di nuovo ramo d’azienda, oppure apertura di nuove unità locali).

Il progetto finanzia attività di formazione, consulenza e contributi FESR per sostenere la nascita di start-up.

Scarica il bando completo

Come partecipare

Per candidarsi è necessario inviare una mail con la descrizione dell’idea imprenditoriale, la presentazione del team e le motivazioni, a: a.tonello@cescotveneto.it entro il 20/03/2019.

E’ possibile allegare una presentazione e ogni altra documentazione utile ai fini della valutazione dell’idea imprenditoriale (in qualunque formato, ad esempio slides, video, foto, etc.) insieme al CV del/i componente/i del team.

La partecipazione alle attività è gratuita; non sono previsti rimborsi spese.

Per informazioni
CESCOT Veneto
Via Savelli Giovanni 8
35129 – Padova
Mail: info@cescotveneto.it

Corso di formazione in comunicazione visiva per donne disoccupate

Il progetto “W@MEN ACT – Donne che agiscono il cambiamento” prevede la possibilità per le donne disoccupate di partecipare a corsi di formazione completamente gratuiti.

L’iniziativa è promossa da Irecoop Veneto in collaborazione con il capofila Job Centre.

Il corso

Il percorso di “Esperto in Comunicazione Visiva” si pone come un percorso formativo della durata di 110 ore mirato a sviluppare competenze specifiche sulle tecniche di comunicazione visiva contemporanea applicata ai media digitali.

Il percorso unisce infatti le discipline della comunicazione visiva alle tecnologie digitali e approfondisce il loro uso per sviluppare nuove forme di comunicazione.

Come partecipare

Il percorso è rivolto a 6 donne disoccupate, residenti o domiciliate in Veneto.

Per partecipare è necessario far pervenire a mano o tramite mail a irecoop.lavoro@irecoop.veneto.it:

  • fotocopia del documento di identità;
  • fotocopia del codice fiscale;
  • permesso di soggiorno (ove necessario);
  • curriculum vitae;
  • domanda di partecipazione (disponibile in sede di colloquio);
  • scheda anagrafico-professionale e Patto di Servizio stipulati o rinnovati negli ultimi 6 mesi e rilasciati del Centro per l’Impiego.

La richiesta di partecipazione va inviata entro l’11 marzo 2019.

L’ammissione al percorso avverrà limitatamente ai posti disponibili (n.6), in base da una graduatoria determinata da un’apposita commissione dopo la verifica dei requisiti di partecipazione.

Per informazioni
Irecoop Veneto
Via G. Savelli, 128 – 35129 Padova
Tel.: 049 8076143 (interno 2)
Email: irecoop.lavoro@irecoop.veneto.it